Usufruit - Intérêts privés (Groupe Revue Fiduciaire)

<body BGCOLOR="#FFFFFF" text="#000000"><font face="arial"> <table width="200" border="0" cellspacing="0" cellpadding="0" align="left" class="TableClass" > <ul> <li><a href="http://www.grouperf.com/gestion/garde_alternee.htm">garde alternée</a> <li><a href="http://www.grouperf.com/gestion/investissement_locatif.htm">investissement locatif</a> <li><a href="http://www.grouperf.com/gestion/indivision.htm">Indivision</a> <li><a href="http://www.grouperf.com/gestion/index_interet.htm"><b>usufruit</b></a> <li><a href="http://www.grouperf.com/gestion/retraite.htm">retraite</a> <li><a href="http://www.grouperf.com/gestion/gestion_patrimoine.htm">gestion du patrimoine</a> <li><a href="http://www.grouperf.com/gestion/patrimoine_prive.htm">patrimoine privé</a> </ul> </td> </table> <table width="600" border="0" cellspacing="0" cellpadding="0" align="center" class="TableClass"> <tr> <td width="75%"> <h1 align="center"> <p style="text-align: center"><span style="font-family: 'Arial'; color: Black">Usufruit <br> Intérêts privés </span></p></h1> </td></tr> <tr> <td width="75%" align="left"> <center> <a href="http://www.interetsprives.com"><IMG alt="Usufruit" border=0 src="interets_prives.gif" width="297" height="45"></a> </center> <p style="text-align: justify"><span style="font-family: 'Arial'; font-size: 10pt; color: Black">Toute l'information juridique au service des particuliers : <b>usufruit</b>, patrimoine, famille, consommation, copropriete, retraite, divorce...</p> <center><h5><p>Transmission d'usufruit à une personne morale </h5></center> <p>La transmission temporaire d'<b>usufruit</b> consentie par un particulier à une personne morale peut procurer une économie d'ISF. Elle ne donnera cependant pas lieu à la mise en oeuvre, par l'administration de la procédure de répression des abus de droit (CGI, LPF, art. L. 64 et L. 64 A) lorsqu'elle prend la forme d'une donation par acte notarié en faveur de certains organismes d'intérêt général : fondations ou associations reconnues d'utilité publique, associations cultuelles ou de bienfaisance autorisées à recevoir des dons et legs, établissements publics des cultes reconnus d'Alsace-Moselle et établissements d'enseignement supérieur ou artistique à but non lucratif agréés.</p> <p>La donation doit par ailleurs être consentie pour une durée d'au moins 3 ans, porter sur des actifs contribuant à la réalisation de l'objet du bénéficiaire (contribution financière ou matérielle, mise à disposition de locaux...) et préserver les droits de l'<b>usufruit</b>ier.</p> <p>Groupe Revue fiduciaire c'est aussi un groupe d'édition et de presse gérant l'ensemble du cycle de production de l'information ( rédaction, imprimerie, gestion des abonnements, routage presse, presse, édition de logiciels, vente par correspondance (VPC))</p> <p>Groupe Revue fiduciaire constitue entre autres un Groupe de presse et d'édition proposant des informations juridiques, fiscales, sociales et comptables pour les entreprises, leurs conseils et les particuliers (<b>Usufruit</b>) </p> <center><a href="http://www.grouperf.com/gestion/droit_individuel_formation.htm">Droit individuel formation</a> <a href="http://www.grouperf.com/gestion/modele_contrat.htm">Modele contrat</a> <a href="http://www.grouperf.com/gestion/licenciement.htm">Licenciement</a> <a href="http://www.grouperf.com/gestion/social.htm">Social</a> <a href="http://www.grouperf.com/gestion/rupture-contrat-travail.htm">Rupture contrat travail</a> <a href="http://www.grouperf.com/gestion/convention-au-forfait.htm">Convention au forfait</a></center> <center><a href="http://www.grouperf.com/gestion/index_groupe.htm">GroupeRF.com</a> : le net juridique au service de l'entreprise et des particuliers<br> (<b>Usufruit</b>)</center> <p> <ul> <li>Des alertes pluridisciplinaires quotidiennes et hebdomadaires <li>L'interrogation en ligne : recherche documentaire (<b>Usufruit</b>) dans le fond éditorial du Groupe Revue Fiduciaire <li>Des dossiers spéciaux pour couvrir les préoccupations du moment (<b>Usufruit</b>) <li>Une palette d'outils et de services en ligne<p> </ul> </p> <p>Une lettre d'information hebdomadaire, pour être alerté de l'actualité et des nouveautés sur les sites.</p> <p>A chaque métier... son site : <ul> <li><a href="http://www.grouperf.com/gestion/index_revue.htm">RevueFiduciaire.com</a> et <a href="http://www.grouperf.com/gestion/index_rf_comptable.htm">RFComptable.com</a>, au service des professions comptables, juridiques et financières <li><a href="http://www.grouperf.com/gestion/index_rf_paye.htm">RFPaye.com</a>, au service des gestionnaires de la paye <li><a href="http://www.grouperf.com/gestion/index_social.htm">RFSocial.com</a>, au service des professionnels de la gestion du personnel <li><a href="http://www.grouperf.com/gestion/index_rf_conseil.htm">RFConseil.com</a>, au service de l'entrepreneur <li><a href="http://www.grouperf.com/gestion/index_interet.htm">InteretsPrives.com</a>, au service des particuliers </ul> </p> <p><b>usufruit</b>, cerfa 2730, garde alternée, investissement locatif, droit de la famille, droit retraite, ramonage, emploi à domicile, divorce, plus values immobilieres, coproprietaire, droits de succession, familles recomposées, <b>usufruit</b>, avis à tiers détenteur, succession, abus de faiblesse, arret de travail, gestion de patrimoine, nouveau divorce, declaration de travaux, indivision, procedure de divorce, grf, <b>usufruit</b>.</p> </table> <p> </p> <center> <table width="767" border="0" cellspacing="0" cellpadding="5"> <tr> <td align="center" valign="top"> <font face="Arial,Helvetica" size="2" color="#a66d7f" class="liensbas"> <a href="http://www.grouperf.com/gestion/index_GRF.htm" class="siteMenuGroupe">GroupeRF.com</a>   |   <a href="http://www.grouperf.com/gestion/succession_heritage.htm" class="siteMenuGroupe">Succession heritage</a>   |   <a href="http://www.grouperf.com/gestion/refus_de_succession.htm" class="siteMenuGroupe">Refus de succession</a>   |   <a href="http://www.grouperf.com/gestion/droit-de-succession.htm" class="siteMenuGroupe">Droit de succession</a>   |   <a href="http://www.grouperf.com/gestion/retraite-salarie.htm" class="siteMenuGroupe">Retraite salarie</a> <br>   |   <a href="http://www.grouperf.com/gestion/contrat-location-meublee.htm" class="siteMenuGroupe">Contrat location meublee</a>   |   <a href="http://www.grouperf.com/gestion/divorce.htm" class="siteMenuGroupe">Divorce</a>   |   </td></tr></table> </center> </BODY>